обеспечивающий взрыво-пожароопасные работы

Работникам, прибывшим из других регионов РФ
по вызову-приглашению, при заключении трудового договора:
- с первого дня работы устанавливается 80% полярных надбавок и районный коэффициент в размере 50%;
- выплачивается единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего члена семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки);
- предоставляется благоустроенная комната или квартира в общежитии семейного типа;
-выплачивается единовременное вознаграждение (подъёмные) в размере двух должностных окладов при заключении трудового договора;
-компенсируется стоимость переезда работника и членов его семьи, провоза багажа(до 5 тонн на всю семью);
-предоставляется оплачиваемый отпуск для обустройства на новом месте продолжительностью 7календарных дней;
- ежегодно предоставляется основной отпуск (28 календарных дней) и дополнительный северный (24 календарных дня);
- раз в два года оплачивается проезд к месту отдыха и обратно для
работников и членов их семей всеми видами транспорта;
- при трудоустройстве по вызову-приглашению осуществляется доставка
автотранспортом предприятия от железнодорожного вокзала или аэропорта г.
Мурманска.

Работникам предприятия своевременно выплачивается
заработная плата и предоставляются другие льготы и социальные
гарантии в соответствии с действующим Коллективным договором